2025年江西南昌社保缴费标准个人交多少呢？确定社保缴费金额的要素有缴费基数、缴费比例，还有当地依据实际需求制定的具体法规。
社保基数的确定，依据职工上一年1月到12月期间，所有工资性收入所得的月平均金额，此金额用于计算社会保险费缴纳的工资基数。
那么，江西南昌职工社保缴费标准一览表，下面随新社通app小编一起来了解具体内容。
一、据新社通小编了解到，社保缴费基数主要根据职工上一年度月平均工资来确定，随后结合当地社会平均工资上下限（60%-300%）进行调整。
目前，江西南昌社保缴费基数为：3839.00，个人费用约为：307.12元，企业费用约为：614.24元。
二、别再糊涂啦！社保缴纳基数标准大揭晓单位缴纳社保的基数是根据员工工资来确定的，具体确定方式如下：（1）特殊情况下，如职工工资收入无法确定时，其缴费基数按当地劳动部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。
在确定社保缴纳基数时，还应注意将单位从职工工资中直接代扣代缴的各项社会保险费、住房公积金和个调税等，单位以现金或银行存款形式支付给职工个人的交通补贴、电话补贴、午餐补贴、过节费以及支付高温、高空、井下、有害等特殊岗位的津贴，单位通过税后利润提成或分红支付给职工个人的工资，以及实行底薪制的职工根据营业额或经营业绩提成取得的收入等，都应纳入缴费数。
（2）一般情况下，社保缴纳基数按照职工上一年度工资收入总额的月平均数确定。
职工工资收入低于当地上一年职工平均工资60%的，以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数。
对于新进单位的员工，以其起薪当月的足月工资收入作为缴费基数；对于参保单位，则以本单位全部参保职工月缴费基数之和作为单位的月缴费基数。
职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的，以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数。
职工工资在上一年度职工平均工资300%—60%之间的，则按实申报，即实际工资收入就是缴费基数。
总的来说，单位缴纳社保的基数是根据员工上一年度的工资收入情况来确定的，同时遵循相关法规，确保社保缴纳的公平性和合理性。
女职工社保需要缴纳多长时间
女职工社保什么需要缴纳多久？2025年新规下缴费年限与退休时间对照表??，2025最新社保缴费年限法规，2025起社保要缴费多少年接下来随新社通app小编一起了解社保缴费的具体详情吧。社会保险，其中的养老保险，按照缴费年限计算，现在没有工龄，都是按照缴费年限来计算的，缴费满十二个月为一年，在实行缴纳养老保险之前参加工作的，参加工作的年限，可以视同缴费年限。2025最新社保缴费年限法规，2025起社保要缴费多少年社保缴费年限的最新法规2025年，主要包括以下几个方面：缴费年限的延长：从2025年起，养老金最低缴费年限将从15年逐步延长至20年。具体来说，2025-2029年期间仍按15年执行，但从2030年起每年增加半年，最终在2040年统一为20年。延迟消息：法定退休年龄将逐步延迟。具体来说，男性每4个月延迟1个月，最终在2045年达到63岁；女性职工每2个月延迟1个月，最终在2035年达到55岁；女性干部每4个月延迟1个月，最终在2041年达到58岁13。补缴消息：对于未缴满最低缴费年限的参保人员，有以下几种补救方法：终止社保关系：如果参保人员因经济条件或其他原因无法继续缴纳社保，可以选择终止社保关系，提取个人账户中的余额。延长缴费：适用于身体状况良好且有继续工作能力的人，可以选择按月续缴至满年限。一次性补缴：特定人群仍可适用，包括2011年以前退休的国有企业事业单位职工、1961年至1982年下乡的知识青年以及男性65岁、女性60岁的退休人员，且在2011年之前已在当地缴纳社保。转为居民社保：对于经济困难或无法继续缴费的人，可以选择将职工社保转为城乡居民社保，但养老金待遇会降低。这些新规旨在保护参保人员的权益，提供多样化的解决方案，确保每个人都能顺利领取养老金。原法定退休年龄50岁的女性职工1978年4月前出生：退休时间最晚到2029年12月，社保最低缴满15年及以上，可弹性提前在满50岁时办理退休。1978年5月至12月出生：社保缴费最低为15年6月。1979年1月至1980年8月出生：社保缴费最低为16年。1980年9月至1981年6月出生：社保缴费最低为16年6月。1981年7月至1982年4月出生：社保缴费最低为17年。1982年5月至1983年2月出生：社保缴费最低为17年6月。1983年3月至1984年9月出生：社保缴费最低为18年。1984年10月至1985年7月出生：社保缴费最低为19年。1985年8月至1986年5月出生：社保缴费最低为19年6月。1986年6月至12月出生：社保缴费最低为20年。原法定退休年龄55岁的女职工（女干部及纯灵活就业人员）1973年12月前出生：退休时间最晚到2029年12月，社保最低缴满15年及以上，可弹性提前在满55岁时办理退休。1974年1月至9月出生：社保缴费最低为15年6月。1974年10月至1975年7月出生：社保缴费最低为16年。1975年8月至1976年5月出生：社保缴费最低为16年6月。1976年6月至1977年3月出生：社保缴费最低为17年。1977年4月至1978年1月出生：社保缴费最低为17年6月。1978年2月至1979年9月出生：社保缴费最低为18年。1979年10月至1980年7月出生：社保缴费最低为19年。1980年8月至1981年5月出生：社保缴费最低为19年6月。1981年6月至12月出生：社保缴费最低为20年。男性参保人员1968年12月前出生：退休时间最晚到2029年12月，社保最低缴满15年及以上，可弹性提前在满60岁时办理退休。1969年1月至9月出生：社保缴费最低为15年6月。1969年10月至1970年7月出生：社保缴费最低为16年。1970年8月至1971年5月出生：社保缴费最低为16年6月。1971年6月至1972年3月出生：社保缴费最低为17年。1972年4月至1973年1月出生：社保缴费最低为17年6月。1973年2月至1974年9月出生：社保缴费最低为18年。1974年10月至1975年7月出生：社保缴费最低为19年。1975年8月至1976年5月出生：社保缴费最低为19年6月。1976年6月至12月出生：社保缴费最低为20年。
黑河职工社保卡每月缴纳多少钱
截至2024年3月末，全国社保卡持卡人数达13.8亿人，覆盖98%的人口，其中9.86亿人同时领用了电子社保卡。这表明社保卡已经得到了广泛的普及，但并非人人都有。那么黑河社保卡一年交多少钱？接下来随新社通app小编一起了解社保卡费用具体详情吧。黑河社保交满15了能拿多少钱？黑河社保退休工资计算公式是怎么样的？（1）黑河社保养老金的计算公式是：养老金=基础养老金+个人账户养老金。其中：1、基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2缴费年限1%【注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资本人平均缴费指数】2、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139）在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。根据法规，“本人缴费工资平均指数”每个单位是不相同的，一般在0.6至3之间，即以计算年度在岗职工平均工资60%至300%为基数缴费，主要是考虑收入水平的差异，收入高缴费指数就高，但不超过300%。 （2）社保卡每年交多少？以夏某职工社保为例： 由上图得知，夏某社保卡一年需要缴纳5299.56元，个人部分每月需要缴纳441.63元，若您想要了解明细点击新社通社保计算器，来了解一下明细吧。提示：每个城市每年设定的最低缴纳基数（即劳动者月收入）各有差异，但总体上遵循着相似的原则，即按比例进行缴纳。（3）黑河职工社保卡个人需要缴纳多少比例？详情如下黑河职工社保卡缴费比例参考如下：1.养老保险：个人缴费8%，单位缴费22%。2.医疗保险：单位缴费10%，个人缴费2%+3元;3.失业保险：单位缴费1%，个人缴费0.2%;4.工伤保险：在0.5%~2%之间;5.生育保险：单位缴费0.8%，个人不交钱。6.公积金：单位和个人各缴纳工资的12%。
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