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一、卵黄囊阶段
刚孵出的鱼苗是没有摄食能力的，那它们是用什么营养来满足生长发育所需的能量呢?
这就是卵黄囊的功劳了，刚刚从受精卵里孵化的鱼苗都是以卵黄囊中的卵黄为营养的。
刚孵出的两三天内，鱼苗完全以卵黄囊内的营养为食物；
当鱼苗体内的鳔充气后，鱼苗一面继续吸收剩余的卵黄，一面开始摄取外界食物；几天后卵黄囊完全消失，鱼苗就完全依靠摄取外界食物为营养。
二、开口阶段
卵黄囊刚消失时，虽然鱼苗已经具备了从外界摄食的能力，但是由于此时鱼苗活动能力非常弱，个体非常细小，全长仅6～9毫米，加上此时的口径小，鳃耙、吻部等取食器官还没有发育完全，较大的食物很难进入到肠道里。
因此所有种类的鱼苗只能依靠吞食方式来获取食物。
注意：
在这个阶段也是鱼苗刚刚自主摄食的时期，我们称之为开口阶段，而此时鱼苗所摄取的饵料，在生产上通常称为“开口饵料”。
鱼苗开口饵料的食谱范围非常狭窄，主要是轮虫和桡足类的无节幼体等一些小型浮游动物。
三、食性转化
随着鱼苗的进一步生长，它们的个体增大，口径也在慢慢增宽，游泳能力逐步增强，取食器官逐步发育完善，食性也开始逐步转化，结果鱼苗的食谱范围逐步扩大，导致各种鱼苗食性的多样性，为后来人工培育鱼种人工投喂合适的饲料打下基础。
家鱼苗发育至夏花阶段的食性转化是有一定规律的，主要体现在家鱼苗的摄食方式和食物组成（包括适口食物的种类和大小）呈规律性变化。
鲢、鳙鱼由吞食慢慢过渡到滤食，而且鲢鱼以滤食浮游植物为主，鳙鱼则以滤食浮游动物为主；草鱼、青鱼、鲤鱼则始终都是吞食方式，而且随着个体的生长，它们的食谱范围逐步扩大，食物个体也不断增大（表4-3）。
表4-3 鲢鱼、鳙鱼、草鱼、青鱼、鲤鱼苗发育至夏花阶段的食性转化
四、鱼苗、鱼种的生长
在鱼苗、鱼种阶段，鲢鱼、鳙鱼、草鱼、青鱼及鲤鱼、团头鲂和鲫鱼等的生长速度是很快的。
鱼苗到夏花阶段，它们的相对生长速率最大，是鱼的一生中生长速度的最高峰。
在鱼种饲养阶段，鱼体的相对生长率较上一阶段有明显下降。在100天的培育时间内，体重增长的加倍次数为9～10天，即每10天体重增加1倍。
五、鱼苗、鱼种对水环境的适应
刚孵化的鱼苗体表没有鳞片覆盖，整个身体裸露在水中，加上鱼体幼小、嫩弱、游泳能力差，因此它们对不良环境的适应能力差，对敌害生物（包括鱼、虾、蛙、水生昆虫、剑水蚤等）的抵抗能力弱，极易遭受敌害生物的残食。
由于弱小的鱼苗鱼种对水环境的要求比成鱼严格，适应范围小，为了保证鱼苗鱼种的培育成功，我们要尽可能地创造优质的生态环境来适应鱼苗鱼种的生长发育。
灵活就业人员缴纳社保比例是多少？一般需要交多少钱一个月？（4月23日）
灵活就业社保：由个人全额缴纳，包括基本养老保险和基本医疗保险。灵活就业者缴纳社保比例是多少？一般需要交多少钱一个月？根据新社通app-社保缴费查询工具提供的2025社保缴费标准详情数据：社保交够多少年才能够退休领取退休金，这个问题主要依据《中华人民共和国社会保险法》的相关要求来了解下。一、社保缴纳年限要求根据《中华人民共和国社会保险法》第十六条：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。”这意味着，要想在退休后按月领取基本养老金，个人需要至少累计缴纳15年的社保。二、未达到缴纳年限的处理方式同样依据《中华人民共和国社会保险法》第十六条，如果个人达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年，有两种处理方式：一是可以继续缴费至满十五年，然后按月领取基本养老金；二是可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，享受相应的养老保险待遇。三、法定退休年龄的说明关于法定退休年龄，虽然《中华人民共和国社会保险法》中并未直接确定，但根据现行要求，男性退休年龄为60周岁，女性退休年龄根据身份不同有所差异，工人50周岁，干部55周岁（自由职业者也为55周岁）。只有达到这些年龄要求，并且社保缴纳年限满足条件，才能退休并领取退休金。综上所述，社保要交满15年，并且在达到法定退休年龄后，才能退休领取退休金。如果缴纳年限不足，可以选择继续缴纳或者转入其他养老保险。同时，也需要注意法定退休年龄的要求。》》点击新社通app社保计算器，查询你的社保缴纳明细！新社通app数据所得，数据仅供参考。
社保卡一般一个月打入多少钱？社保交15年和20年有何不一样？（2025/4/22）
您了解社保卡个人账户每月有多少钱吗社保卡里面的个人账户有钱吗，有一些重要的要点需要了解。本文将为你讲解社保卡每个月打入多少钱的知识。下面随新社通小编一起了解详情。社保卡里的医保每个月是到账多少钱，怎么算社保卡每月打入的金额主要由医疗保险个人账户返还构成，具体比例与年龄、缴费基数及地区相关。退休人员：以当地上年度职工月平均工资为基数，不满70周岁按4.3%，70周岁以上按4.8%返还。假设当地平均工资为6000元，70岁以上退休人员每月返还288元（60004.8%）。在职职工：根据年龄划分返还比例，不满35周岁按缴费基数的0.8%，35-45周岁为1%，45周岁以上为2%。例如，若缴费基数为8000元，45岁以上职工每月医保账户返还160元（80002%）。社保卡里的钱主要由个人缴纳的医疗保险费部分计入，具体数额根据个人的缴费基数和年龄等因素计算得出。社保卡通常指的是医保卡，它是参加基本医疗保险的个人持有的卡片，用于享受医疗服务时的费用结算。以下是影响社保卡内金额的几个因素：年龄因素：不同年龄段的人，其个人医保账户的计入比例可能不同。例如，35岁以下的人员，每个月到账的金额可能会按照社保缴费基数的2%来计算。缴费基数：个人医保账户的金额是根据个人的社保缴费基数来计算的。缴费基数通常是个人上一年度的平均月收入。个人缴费比例：职工每月个人需缴纳一定比例的医疗保险费，这部分费用全部计入个人医保账户。统筹基金：除了个人账户外，基本医保还包括统筹基金部分，这部分资金主要用于大病住院的报销。到账时间：一般来说，医保卡的钱在缴费后的两三天内就能够到账，而每月的月末，医保会根据缴费工资、年龄等因素拨付到个人账户里。社保卡里的钱是按照个人的社保缴费基数和年龄等因素计算的，而且每个月都会有相应的金额打入卡内，用于日常的医疗消费和报销。每年的拨付通常是12次，即每月一次。社保交15年和20年区别是什么养老保险缴费年限15年和20年有什么区别？养老保险交15年和20年的主要区别体现在养老金领取额度、医疗保险待遇以及其他相关待遇上。以下是对这些区别的详细介绍：养老金领取额度不同根据养老金的计算公式，基础养老金=退休上年度社会平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2缴费年限1%，个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数。可以看出，缴费年限是影响养老金高低的关键因素之一。因此，在缴费基数相同的情况下，交20年社保的个人在退休后每月可领取的养老金金额会比交15年社保的个人更多。医疗保险待遇不同一般来说，女性在退休前交满20年，男性在退休前交满25年的社保，就可以享受到终身医保待遇。这意味着，交20年社保的个人在达到退休年龄后，无需继续缴纳医疗保险费用，即可享受到医保待遇；而交15年社保的个人则可能需要继续缴纳医疗保险费用才能享受同等待遇。不过，具体年限可能因地区而异，例如山东青岛目前医保缴费年限是女同志20年、男同志25年，2026年以后将变为女同志25年、男同志30年。其他相关待遇抚恤金待遇：根据抚恤待遇的法规，缴费年限也会影响抚恤金的发放。一般来说，缴费年限更长的个人在去世后可以领取更高的抚恤金。养老金调整：退休后养老金会每年增加，实行按缴费年限挂钩和按养老金水平挂钩两部分的调整机制。因此，缴费年限更长的个人在养老金增长方面具有更大的优势。综上所述，社保交15年和20年的区别主要体现在养老金领取额度、医疗保险待遇、抚恤金待遇以及回本时间等方面。因此，在规划自己的社保缴纳年限时，个人应充分考虑自身的实际情况和需求，做出合理的选择。如果经济条件允许，尽量选择较长的缴费年限，以在退休后获得更高的养老金和更好的医疗、抚恤待遇。
