五险一金是许多人工作后都会缴纳的一些税务，失业补助金就是五险一金里面的一种保障金，自己事业之后，就可以领取，不过有的呼吁大家千万不要领失业补助金，其实是有原因的，今天就来带大家了解一下。
领取失业金的三大缺点
1、会记录在案
领取失业金之后，领取记录会记住档案里，当我们下一次去求职的时候，面试官就会看见我们领取了失业金，以及领取的原因是什么，如果对方要求比较严格，可能就会因为这个通过不了面试。
2、会中断社保
领取失业金会导致社保缴纳中断，这样不仅会导致社保的缴纳年限减少，也会让老了之后领取社保的钱财变少，所以许多人都呼吁大家千万不要领失业补助金，就是因为这个原因。
3、浪费时间
有些地区的失业补助金很少，只有1000多元，与其贪这点小便宜，不如去找一份新工作，拿的钱还多一点，而且生活也变得充实起来。
其实这些都是一点小问题，都是能够解决的，如果不能马上找到工作的话，还是建议去领取。面试官很少会因为这个而pass掉面试者，中断社保了可以自己去，都是不会对自身有太大影响的。
领取失业金的条件
1、按照规定失业前已经缴纳了义务费用的。
2、并非自愿离职。
符合哪些条件可以申领失业保险金？（4月24日）
失业金领取条件：要领取失业金，您需要满足以下条件：失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年；在劳动年龄内非因本人意愿中断就业；已进行失业登记并有求职要求。失业金领取标准是什么1、失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；2、累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；3、累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。《中华人民共和国社会保险法》第四十五条：失业人员符合下列条件的，从失业保险基金中领取失业保险金：（一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已经进行失业登记，并有求职要求的。第四十六条，失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
领失业金需要什么条件（2025
失业保险金：是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了失业人员的基本生活需要。申领失业保险金需满足两个条件参保缴费1年以上，非因本人意愿中断就业■用人单位和本人累计缴费满1年不足5年的，领取失业保险金的期限最长为12个月；■累计缴费满5年不足10年的，领取失业保险金的期限最长为18个月；■累计缴费10年以上的，领取失业保险金的期限最长为24个月。这里提醒大家：如果参保不满1年或者主动辞职，是不符合领金条件的哦“非因本人意愿中断就业”包括下列情形：劳动合同期满或用人单位主体资格消亡终止劳动合同；用人单位因生产经营发生严重困难、客观条件发生重大变化等原因解除劳动合同；用人单位因劳动者违纪、违反规章等原因，或虽无过错但不能胜任工作而解除劳动合同；协商一致解除劳动合同；因用人单位欠薪欠保等违法行为导致劳动者主动解除劳动合同；法律、法规其他情形。因此，因公司拖欠工资、不缴纳社会保险原因离职，属于非因本人意愿中断就业，可以申领失业保险金失业保险第十四条具备下列条件的失业人员，可以领取失业保险金：（一）参加失业保险，所在单位和本人已履行缴费义务满1年的；（二）非因本人意愿中断就业的；（三）已办理失业登记，并有求职要求的。失业人员在领取失业保险金期间，同时享受其他失业保险待遇。《中华人民共和国社会保险法》第四十六条失业人员失业前用人单位和本人累计缴费满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月；累计缴费满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月；累计缴费十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不超过二十四个月。温馨提示：本数据仅供参考！具体需以当地有关法规为准！
