紧贴实战,课堂与训练场无缝对接
——第31集团军教导大队聚焦战斗力标准抓人才培养纪实

“武教头”集智攻关教学难题。于同化摄
习主席强调指出,要牢牢扭住培养高素质新型军事人才这个中心任务,努力培养造就能够担当强军重任的优秀军事人才。这就需要着眼未来战争需求,紧贴形势变化和部队发展实际,ufo宇宙,ufo故事,西宁UFO,樱桃ufo,黑龙江ufo,最近ufo事件,长治ufo,更新培养理念,把人才培养的基点由满足业务工作需求转到适应战场要求上来。
近期,各军区、军兵种媒介对人才强军进行的系列报道,充分反映了人才队伍是“能打仗、打胜仗”的强力支撑。本版特别遴选出两篇稿件,以飨读者。
——编 者
治军之道在于得人,强军首先要强人才。教导机构作为“随营军校”,是人才培养的“摇篮”。新形势下,第31集团军教导大队聚焦战斗力标准,积极探索人才培养新路子,一大批能谋善战的优秀军事人才从这里走向未来战场。
放眼未来,打造前沿教学基地
笔者走进该大队,眼前为之一亮。“要素编组演练室”内,学员足不出户便可指挥千军万马厮杀奔突;“计算机兵棋推演室”内,学员可在不见硝烟的六角方格内“摆兵布阵”,练习指挥谋略……功能各异的训练室,分布在一幢教学楼,学员们可以训练未来作战每个环节需要掌握的技能。
作为一个教导机构,又不是专门院校,有必要花巨资打造如此功能完善的教学楼吗?曾有人质疑。对此,该大队党委“一班人”心中有谱:“未来仗怎么打,现在兵就怎么练,作为练兵的‘随营军校’,建设教导机构必须要有超前思维。”
2012年,改造和完善教学楼时,大队党委眼光超前,6易设计方案,先后投入2000余万元用于改善电教化、网络化、模拟化教学设施条件。
硬件上去了,软件也要跟上。三年前,“计算机兵棋系统”在我军还没有发展成型时,大队领导就敏锐地意识到,这将是未来作战推演的重要手段。他们迅速引进该系统,设置相关研究课题,结合部队实际大胆创新,并在集团军范围内推开使用。
两年前,大队党委又提出增设“战例研究”课题,哈尔滨ufo,合肥ufo,岑村ufo,追击ufo,ufo频发,迫降ufo,当时少数官兵不以为然。如今,随着实战化训练的不断深入推进,这个当时较为“冷门”的案例教学,成为该大队的抢手“招牌”。
该集团军的官兵说,教导大队打造的学习平台,让我们可以紧贴“战场”练本领、强素质。
练强教头,让培养人才的人先成才
现地攀登破障,穿火网、攀高墙;信息系统操作与使用、复杂电磁环境指挥通信……
这是9月中旬的一场“武教头”选拔赛,来自该集团军各级教导机构近百名教练员同台竞技,角逐该教导大队“武教头”头衔。他们围绕理论、体能、技能、谋略等方面展开比拼,所有课目现场打分、全程淘汰。
曾几何时,被誉为“武教头”的教员队伍理论功底薄弱、知识结构单一、教学方法呆板等成了阻挠教导机构发展的“瓶颈”。
强人才先强教头,要让培养人才的人先成才。为了提高教员综合素质,他们从改变老旧观念入手,深入开展“融入日常学、集中培训学、交流研讨学” 等课题活动,帮助教员在学中提标准、在评中出精品。对所有专业课程的教学设计、教案、课件进行“三堂会审”,课程通过认定考核后,教员才能拿到讲台“通行证”。同时,让教员深入基层,掌握部队训练需求,从而提升自身能力。
如今,该教导大队的教员90%参加过集团军组织的演习方案制定,85%有教学研究成果,成为素质过硬的“多面手”。
把握重点,锤炼人才全面过硬素质
“教学‘闭门造车’只有死路一条”。说起几年前的一次尴尬经历,该教导大队冯教员记忆犹新。一次,课堂上学员悄悄递给他一张小纸条:“教员,对不起!您讲的都是好多年前过时的知识,现在部队早就用不上了,能教点新内容吗?”
尴尬过后是反思,“闭门教学”已走进死胡同,从教导机构走出去的学员要直接担负组训任务,必须与部队接轨。一系列措施出台,逼着“武教头”到演训场“接地气”。
承担“一个过程导调裁评能力构成与培养”课目教学任务的该教导大队陈教员,在演训场摸爬滚打中发现,书本上的定性裁决法并不符合实战,只有根据现场情况定量裁决才更科学精准,并第一时间对授课内容进行调整。
教员演训场上“接地气”,学员演训场上领“毕业证”。据了解,该教导大队将学员结业考核也拉到演训场,按战时要求、战斗进程实施动态联考,考核不过关的一律补考。
6月下旬,某团一名参谋参加结业考核时,贵阳ufo,ufo音乐,ufo高清,固原ufo,追踪ufo,ufo香港,广东ufo,因不熟悉军兵种联合作战指挥,“仗”快打完了,配属的陆航直升机还未投入战斗,被判不合格。
官兵们由衷地感慨:“到教导大队集训,进来容易出去太难,没有实打实的‘真功夫’还真毕不了业!”
属兔人翻身的真相,不是玄学,是你迟到的价值回报
最近朋友圈疯传的“属兔人2025年要翻身”,其实是一场精心设计的心理游戏。 你有没有发现,每次刷手机,总能看到“属兔人注意!”“2025年立冬后运势大爆发”这类标题? 点进去一看,描述得煞有介事——什么“多年隐忍终得回报”“财运暴涨贵人相助”,甚至精确到月份,让人忍不住对号入座。 可仔细想想,这些说法真的靠谱吗? 1. 为什么“属兔人翻身”能火?因为它太懂中年人的焦虑了 35岁到55岁这个阶段,谁没经历过职场瓶颈、家庭压力、自我怀疑? 房贷、孩子教育、父母养老,哪一样不是压在肩上的担子? 《中国国民心理健康发展报告》早就指出,这个年龄段的人心理压力最大。 而“属兔人翻身”的预言,恰好给了这群人一个盼头——“再坚持一下,2025年就好了!”这种心理暗示,比任何鸡汤都管用。 它让人相信,现在的辛苦不是白费,未来一定会有转机。 2. 心理学揭秘:为什么你会信? 你有没有做过那种星座测试? 明明描述得很笼统,比如“你外表坚强,内心敏感”“你渴望被理解,但很少表达”,却觉得特别准? 这就是著名的“巴纳姆效应”——人总喜欢把模糊的描述往自己身上套。 “属兔人翻身”的套路一模一样。 它不会说“你下个月会中彩票”,而是用“多年的付出终有回报”“家庭事业迎来转机”这种万能模板。 谁听了不觉得是在说自己? 3. 真正的翻身,从来不是靠运气 那些所谓的“财运暴涨”“贵人相助”,其实是你过去十年积累的结果。 比如75年出生的属兔人,如果一直在某个行业深耕,2025年正好是经验、人脉、资源爆发的时候。 这不是玄学,是市场规律——你的价值,迟早会被看见。 而那些等着“运势”改变却不行动的人,就算到了2025年,照样不会翻身。 4. 为什么“2025年立冬”这个时间点这么重要? 因为它是一个心理锚点。 人需要希望,更需要一个具体的期限。 比如减肥的人会说“三个月后我要瘦十斤”,备考的人会想“再坚持半年就解放了”。 “2025年立冬”就是这个期限,它让人有了坚持下去的动力。 科学研究早就证明,积极的心理暗示能降低压力激素水平,改善情绪和健康。 所以,不是2025年有什么魔力,而是你相信“我能翻身”的那一刻,就已经在改变未来了。 5. 别等“运势”,去做那个“贵人” 最讽刺的是,那些真正在2025年迎来转机的人,往往根本不信什么“属兔人翻身”。 他们可能每天早起学习新技能,可能默默优化工作流程,可能坚持锻炼保持精力……这些小事,才是翻身的真正筹码。 所以,别把希望寄托在虚无的预言上。你需要的不是等待,而是行动。 最后说一句: 命运从不偏袒某个生肖,它只偏爱那些从不放弃的人。
属兔人注意!老天暗送“两大福运”,接住就能逆风翻盘,富贵临门
属兔的兄弟姊妹看过来!咱天生心思灵巧、待人温和,做事细致又有分寸,从不争强好胜,却总在默默积攒实力。今天要跟你说个天大的好消息:别再低调等机会了,老天爷已经悄悄为你备下“两大福运”,接住了,往后就能告别平淡日子,逆风翻盘赚大钱,富贵挡都挡不住! 先跟你说句掏心窝的:咱属兔的人不缺智慧,缺的是主动把握机会的勇气。日子是靠用心经营出来的,不是等出来的。平时你待人真诚、处事周全,早就攒下了好人缘,这些都是你命中的“隐形财富”。别总觉得“顺其自然就好”,该出手时就出手,好运才会主动找上门。 第一大福运:“智德吉星”高照,事业财运双丰收!接下来这段时间,你的智慧和才华终于要被看见啦!工作上,领导会发现你细致靠谱的特质,把能出彩的关键任务交给你——比如需要精准把控细节的项目、协调各方关系的合作,这些都是你擅长的领域,正好能大展拳脚,说不定还能升职加薪、奖金翻倍。财运上更是顺风顺水,正财稳扎稳打,副业还可能迎来意外惊喜,比如之前投入的小项目有了回报,或是靠人脉牵线拿到赚钱机会,钱袋子越鼓越满! 第二大福运:“厚积薄发”终有时,38岁是人生黄金转折点!咱属兔的人向来不急于求成,默默沉淀自己,而38岁就是你收获的关键期。之前你积累的经验、攒下的人脉,都会在这个阶段集中发力,让你迎来事业的高峰期。不管是创业的想扩大规模,还是上班的想突破瓶颈,都能得到贵人相助——可能是赏识你才华的前辈,或是志同道合的合作伙伴,他们会在关键时刻拉你一把,让你少走弯路,直奔成功。 最近这段时间一定要留心:贵人已经在向你靠近了,可能是一次偶然的饭局,或是工作中的一次合作,对方会一眼看中你的能力和人品,给你带来意想不到的好机会。而且“三合”吉星助力,不管是谈合作、签合同,还是拓展人脉,都能顺顺利利、事半功倍。感情上也可能传来好消息,单身的有望遇到心意相通的人,已婚的夫妻感情更和睦,家庭美满也是富贵的根基! 咱属兔的人向来实在,这两大福运不是空谈,都是你多年来待人真诚、做事踏实攒下的福报。别再低调内敛了,主动一点、勇敢一点,接住老天爷送的福气,往后的日子必然顺风顺水、富贵临门,再也不用为钱发愁!
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