社保即社会保险，它主要包括基本养老保险、基本医疗保险、工伤保险、失业保险和生育保险。
基本养老保险是为劳动者在退休后提供基本生活保护的保险；基本医疗保险用于保险参保人员的基本医疗需求，减轻医疗费用负担；工伤保险是对因工作遭受伤害或者患职业病的职工给予物质帮助和补偿；失业保险是为失业人员在失业期间提供基本生活支撑和促进再就业的保险；生育保险主要是为生育妇女提供生育津贴和医疗服务。
公司员工社保一个人大概多少钱？新社通app缴费查询工具提供的最新数据如下：甘肃兰州社保单位与个人的缴存比例根据不同的保险种类有所不同。
以下是各项社会保险的缴存比例：养老保险：单位缴纳比例为20%，个人缴纳比例为8%。
失业保险单位缴纳1%，个人缴纳0.5%； 医疗保险：单位每个月缴纳9%，个人缴纳2%。
用人单位缴纳工伤保险的比例一般是0.5%到1.5%，而职工个人不需要缴纳工伤保险费。
生育保险：生育保险也是由单位全额缴纳，个人不缴纳任何费用。
缴纳比例通常以职工个人上年度月平均工资为缴费基数，按一定比例（如0.8%）缴纳。
公积金的缴存比例一般是公司自主确定的，比例范围在5%到12%之间。
这一比例是根据相关法规要求确定的，单位和职工个人的缴存比例均不得低于5%，原则上不高于12%。
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基础养老金又称社会性养老金，它是退休人员基本养老金的重要组成部分。
在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数。
即：基础养老金=（参保人员退休时当地上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）/2*缴费年限*1%。
提示：退休金计算方法的养老金计算方法，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金（1）基础养老金：其计算公式为（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%。
其中，本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数（本人平均缴费指数最高为300%，最低为60%，指数在0.6~3之间）。
其中，退休时当地上一年度在岗职工月平均工资指的是退休当年所在城市或地区上一年度所有在岗职工的月平均工资；本人平均工资指数是个人历年缴费基数与当地社会平均工资的比值的平均数；缴费年限是个人实际缴纳养老保险费的年数。
（2）个人账户养老金=退休时个人账户储存额÷本人退休年龄相对应的计发月数。
（3）退休的增发养老金因素：发明奖得主、独生子女父母、劳动模范等等都影响退休金加成。
例如：如果你是独生子女父母，为了减轻你孩子的压力，同时确保你的生活水平，会有养老补贴，这些养老补贴会加在养老金里。
社保自己到底可不可以交？可以自己缴纳社保的。
只能缴纳养老金和医疗保险这两部分。
1、个人可以以自由职业者的身份上社保（养老+医疗）；2、参保条件：城镇户口或农转非户口；3、缴费标准：以上一年本地社平工资为基础，养老缴费比例是20%，医疗约9%，目前尚有80%和100%两档可以选择。
法律依据《社会保险法》第十二条用人单位应当按照本单位职工工资总额的比例缴纳基本养老保险费，记入基本养老保险统筹基金。
职工应当按照本人工资的比例缴纳基本养老保险费，记入个人账户。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员参加基本养老保险的，应当按照缴纳基本养老保险费，分别记入基本养老保险统筹基金和个人账户。
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个人如何补缴社保
重庆个人社保补缴社保怎么办理？需要什么资料？下面由新社通app小编为您介绍：社保补缴是指由于某种原因导致社保有几个月没有正常缴纳，之后又将这些月份的社保补缴上，但一般是指当人们想要买房、落户、办理退休等需求时，发现社保累计缴纳时间没有达到享受相应待遇的要求，从而需要补缴之前没有交到月份的社保，以确保可以享有相应的社保权益。缴纳社保对于每个人来说，都具有多重好处和广泛用途。具体来说，交社保的好处和用途主要体现在以下几个方面：养老保险：确保退休后的经济来源，提供基本生活保证。工伤保险：为职工提供工伤保险，支付医疗费用和生活护理费等。 失业保险：在失业的时候，缴纳社保的个人可以领取失业保险金。失业保险金可以在一定程度上帮助失业人员度过失业期，减轻经济压力，同时也有助于他们寻找新的工作机会。 生育保险：为生育提供医疗费用和生育津贴，减轻生育带来的经济压力。 医疗保险：参加职工基本医疗保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费达到要求年限的，退休后不再缴纳基本医疗保险费，享受基本医疗保险待遇。重庆个人社保怎么补缴，重庆个人怎么补缴社保？个人补缴社保流程，随新社通小编一起看看：社保断缴如何补？1、单位补缴可能有人会说不能一次性补缴，那就找单位给我补就行了。提醒大家，单位补缴社保也不是想补就能补的！2、个人补缴根据推出2022年关于社保补缴的法规，只有以下两类人才能够一次性补缴。在2011年7月1日前办理社保的人员可以进行补缴；在达到退休年龄的时候，你已经缴纳了五年的养老保险。补缴材料：1、《重庆社会保险费补缴申请表》2、属原固定工及合同制职工的，提供职工本人的档案、录用（招工）审批表、历年《重庆职工劳动手册》3、属其他用工形式的，提供合同书、录用（招工）审批表（或招工表）、历年《重庆职工劳动手册》（外地户口职工可不提供）4、未办理招用工手续，但存在事实劳动关系的，提供存在事实劳动关系的有效证明材料（如原始工资发放表、考勤表等）补缴流程：1、单位提交资料后，由社保经办人员对补缴资料进行审核，符合条件的出具《受理回执》，不符合条件的不予受理2、补缴申请受理后，将在20个工作日内完成补缴手续，用人单位可在手续完成后，凭《受理回执》到保险关系部资料发放窗口领取退回资料新社通APP社保计算器，可以查询您的社保缴费明细啦~，点击下方获取新社通社保计算器计算所得，数据仅供参考。温馨提示：本数据源于网络，仅供参考！具体需以当地具体法规为准！
灵活就业人员社保缴纳方式有哪些
安徽芜湖灵活就业社保的缴纳方式有以下几种：1.个人前往社保局办理：灵活就业者可以携带相关证件前往当地社保局办理社保缴纳手续。需要注意的是，不同地区的社保局要求提供的材料可能会有所不同，具体要求请咨询当地社保局。2.银行代缴：灵活就业者可以选择在银行开设一个专门的社保账户，然后通过银行代缴的方式进行社保缴纳。目前，很多银行都提供社保代缴服务，具体的操作方式和费用可以咨询当地银行。3.第三方平台代缴：目前，很多第三方平台也提供社保代缴服务。这种方式的优点在于方便快捷，而且可以通过手机或电脑完成操作。但是需要注意的是，选择第三方平台代缴时一定要选择正规的平台，以免出现安全问题。安徽芜湖灵活就业人员社保缴费基数越高，养老金就越高吗？社保缴费基数与退休后的养老金是成正比关系，也就是说社保缴费基数越高，退休后能领取的养老金也就越多。各个地区社保缴费基数是根据当地社会平均工资的60%-300%来定的，并且各个地区会在每年固定的时间核定社保基数，同时公布最新的最低以及最高基数。一般来说，如果是企业帮员工缴纳的社保，都是按照最低基数来进行缴纳的，但也有一些公司是按照职工本人上年度的工资来作为加护缴纳的。（备注：数据仅供参考，具体以当地有关法规为准）
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