美国NASA对火星阿尔西亚山(Arsia Mons)的火山口研究发现,这里每隔一百万到三百万年就会有一次熔岩流出,而最后一次火山活动大约在5000万年前,相较于地球,恰好正在早白垩纪的第三纪时期,当时正有大量的恐龙从地球上灭亡。这项研究结果已发表于《地球与行星科学快报》杂志上。

太空殖民计画让地球人的太空探索目标放眼这颗「红火星」,NASA的高达德太空飞行中心针对火星赤道南部的阿尔西亚山(Arsia Mons)的活跃性作分析,他们用火星轨道探测器(Mars Reconnaissance Orbiter,MRO)探测火山喷口的熔岩结构。
科学家理查森(Jacob Richardson)从探测器资料绘制出29个火山熔岩边界,并计算出喷发顺序,此火山的最早的喷发间距离现在约2亿年前,高峰期发生于1.5亿年前(地球正处于侏罗纪晚期);另外还计算出其喷发频率大约100~300万年就有一次熔岩流出,最后一次喷发时间距离现在约5000万年前,地球为早白垩纪第三纪时期,大量的物种正处在灭绝的水深火热当中。目前研究人员透过计算火星上直径有100米以上的「陨石坑」,用来评估当时喷熔岩的年代,藉此可精算火山活动週期与平息时间。
地球史上最着名的大灭绝就是白垩纪第三纪灭绝事件,先前都认为当时一颗巨大的陨石撞击地球才让生物灭绝,但其实这个理论到现在还有争议。不过,可以确定的是,造成大灭绝的塬因是,大气层的微粒大幅遮蔽阳光,才让水陆的植物衰退,间接影响底层的食物链,数量减少后,间接影响到顶级掠食者,如:暴龙。由于当时存在着大部分的肉食动物,因此幸运存活下来的就是少数的杂食、食虫性、腐食性动物,当时陆地上幸运存活且体积最大的动物就是以腐肉为食的鳄鱼。

水星火星天蝎座的人如何样
深入解读天蝎星象下的独特人群在占星学中,水星代表着思维、沟通和表达,火星则象征着行动力、欲望和勇气。当水星和火星同时落在天蝎座时,会赋予一个人独特而鲜明的性格特征。下面我们就来详细探讨一下水星火星天蝎座的人究竟怎么样。敏锐的思维洞察水星落在天蝎座的人,思维极其敏锐,他们就像侦探一样,有着强大的洞察力和分析能力。能够迅速捕捉到事物的本质和潜在的信息,不会被表面现象所迷惑。在面对复杂的问题时,他们善于深入挖掘,通过层层剖析找到问题的核心。比如,在工作中的一次项目讨论会上,大家对于一个市场推广方案各执一词,争论不休。而水星火星天蝎座的小李却能冷静地倾听每个人的观点,然后迅速分析出方案中存在的优势和不足。他指出了方案中一些隐藏的风险,以及如何通过调整策略来提高成功率。他的分析让大家恍然大悟,最终项目按照他提出的方向顺利推进。他们的思维还具有深度和广度,不仅仅局限于眼前的事物,还会考虑到长远的影响和发展。这种敏锐的思维使他们在学习和研究中也表现出色,能够快速掌握新知识,并将其融会贯通。强烈的情感表达由于火星落在天蝎座,这类人情感强烈而深沉。他们对于自己在乎的人或事,会投入全部的热情和精力。一旦爱上一个人,就会全心全意地付出,爱得轰轰烈烈。他们的情感表达往往不是那种表面的甜言蜜语,而是通过实际行动来体现。以小张为例,他是水星火星天蝎座的人。他在恋爱中对女朋友关怀备至,会记住女朋友的每一个喜好和小习惯。在女朋友生日的时候,他精心策划了一场浪漫的惊喜派对,不仅邀请了女朋友的亲朋好友,还为她准备了一份自己亲手制作的礼物。这份用心让女朋友感动不已,也让他们的感情更加深厚。然而,他们的情感也具有强烈的占有欲和嫉妒心。当他们觉得自己的感情受到威胁时,可能会表现出激烈的反应。但这也是因为他们太在乎对方,害怕失去。坚定的行动力水星火星天蝎座的人有着坚定的行动力,一旦确定了目标,就会毫不犹豫地付诸行动。他们不怕困难和挑战,敢于直面问题并努力解决。在面对竞争时,他们会全力以赴,展现出强大的斗志。小王是一名创业者,他的水星和火星都落在天蝎座。在创业的道路上,他遇到了无数的困难,资金短缺、市场竞争激烈等问题接踵而至。但他没有退缩,而是积极寻找解决办法。他四处奔波寻找投资,不断优化产品和服务,最终在激烈的市场竞争中站稳了脚跟。他的这种坚定的行动力让他取得了成功。他们的行动力还体现在对自己的严格要求上。为了实现目标,他们会制定详细的计划,并严格按照计划执行。他们不允许自己有丝毫的懈怠,始终保持着高度的自律。神秘的个人魅力水星火星天蝎座的人身上散发着一种神秘的魅力,让人忍不住想要靠近了解他们。他们通常不会轻易地向别人敞开心扉,总是给人一种捉摸不透的感觉。这种神秘感吸引着周围的人,让他们在社交场合中独具吸引力。在一次社交活动中,小赵作为水星火星天蝎座的代表人物,引起了很多人的注意。他总是静静地坐在一旁,观察着周围的人。当有人和他交流时,他的回答简洁而富有深意,让人对他的内心世界充满了好奇。很多人都想要和他进一步交往,了解他更多的故事。他们的神秘魅力还体现在他们的穿着和气质上。他们喜欢穿着低调而有质感的衣服,给人一种沉稳、内敛的感觉。这种独特的气质让他们在人群中脱颖而出。潜在的控制欲虽然水星火星天蝎座的人有很多优点,但他们也存在着潜在的控制欲。他们希望事情能够按照自己的意愿发展,对于自己在乎的人或事,会想要掌控一切。这种控制欲在某些情况下可能会给身边的人带来压力。比如,在一个团队项目中,小李作为负责人,他总是想要亲自把控每一个环节,对团队成员的工作要求非常严格。虽然他的出发点是为了把项目做好,但这种过度的控制让团队成员感到压抑,缺乏自主性。后来,在大家的建议下,他逐渐意识到了自己的问题,开始学会放手,让团队成员发挥自己的优势,项目也进行得更加顺利。不过,只要他们能够意识到自己的控制欲问题,并加以调整,就能够更好地与他人相处,发挥出自己的优势。综上所述,水星火星天蝎座的人有着敏锐的思维、强烈的情感、坚定的行动力、神秘的魅力,但也存在着潜在的控制欲。每个人都是独特的个体,星象只是一种参考,我们应该以客观、包容的态度去了解和接纳他们。
分析水星火星摩羯座的人如何样
解析水星火星摩羯座人的性格与特质在占星学中,水星代表着思维、沟通和表达能力,火星则象征着行动力、欲望和勇气。当水星和火星同时落在摩羯座时,会赋予一个人独特的性格特点和行为模式。接下来,让我们从多个方面来深入分析这类人的特质。思维与沟通水星落在摩羯座的人,思维严谨且有条理。他们善于用逻辑来分析问题,对待事物有着深入的思考。在面对复杂的情况时,能够迅速地理清头绪,找到问题的关键所在。就像一位经验丰富的侦探,不放过任何一个细节。例如,在工作中的项目讨论会议上,他们能够准确地指出方案中的漏洞和不足之处,并提出合理的改进建议。在沟通方面,他们通常言辞简洁,不喜欢说一些无关紧要的话。表达观点时直截了当,给人一种沉稳可靠的感觉。不过,有时过于注重逻辑和事实,可能会在交流中显得有些严肃和刻板。比如在与朋友聊天时,对于一些轻松的话题,他们也会不自觉地用理性的思维去分析,让气氛变得有些凝重。行动力与决策火星落在摩羯座的人具有强大的行动力。他们一旦确定了目标,就会坚定不移地朝着目标前进,不怕困难和挫折。这种坚韧不拔的精神使他们在事业上往往能够取得不错的成就。比如著名企业家马斯克,他有着宏大的目标,致力于推动电动汽车和太空探索等领域的发展。尽管面临着诸多技术难题和市场压力,但他始终保持着强大的行动力,不断努力实现自己的梦想。在决策方面,他们非常谨慎。会综合考虑各种因素,权衡利弊后才会做出决定。不会轻易地冒险,更倾向于选择稳健的方案。这种决策方式虽然可能会让他们错过一些短期的机会,但从长远来看,能够避免很多不必要的风险。例如在投资领域,他们不会盲目跟风,而是会对市场进行深入的研究和分析,选择那些具有长期价值的投资项目。情感与人际关系在情感上,水星火星摩羯座的人通常比较内敛。他们不善于表达自己的情感,即使内心深处有着强烈的感情,也会尽量克制自己。在恋爱中,他们可能不会像其他星座那样浪漫和热情,但会用实际行动来表达对伴侣的关心和爱意。比如会默默地为伴侣准备一份贴心的礼物,或者在生活中给予无微不至的照顾。在人际关系方面,他们真诚且值得信赖。对待朋友和同事都非常忠诚,一旦建立了友谊,就会用心去维护。不过,由于他们性格比较严肃,可能在社交场合中不太容易与他人迅速打成一片。但只要深入了解他们,就会发现他们是非常好相处的人。例如在一个团队中,他们会认真负责地完成自己的工作,并且愿意帮助他人解决问题,赢得大家的尊重和信任。职业发展水星火星摩羯座的人适合从事需要严谨思维和强大执行力的职业。在金融领域,他们能够凭借自己的逻辑分析能力和决策能力,准确地把握市场趋势,做出明智的投资决策。比如在银行工作的信贷分析师,他们需要对客户的信用状况进行详细的评估和分析,水星火星摩羯座的人就能够胜任这一工作。在管理岗位上,他们也能够发挥出自己的优势。他们善于组织和协调团队,制定合理的计划和目标,并带领团队成员共同完成任务。例如公司的项目经理,需要具备良好的沟通能力和决策能力,水星火星摩羯座的人能够有效地管理团队,确保项目的顺利进行。此外,他们也适合从事科研工作。在科研过程中,需要严谨的实验设计和数据分析能力,他们的思维方式和行动力能够帮助他们在科研领域取得一定的成果。比如一位研究物理的科学家,需要通过大量的实验和计算来验证理论,水星火星摩羯座的人会以认真负责的态度对待每一个实验环节,为科学研究做出贡献。潜在挑战与成长方向尽管水星火星摩羯座的人有很多优点,但也存在一些潜在的挑战。由于他们过于注重目标和结果,可能会给自己带来很大的压力。长期处于高压状态下,容易导致身心疲惫。例如在工作中,为了完成一个重要的项目,他们可能会连续加班,忽略了自己的身体健康。另外,他们有时过于固执己见,不太容易接受他人的意见和建议。这可能会在团队合作中产生一些矛盾和冲突。比如在一个项目讨论中,即使其他人提出了合理的建议,他们也可能因为坚持自己的观点而拒绝采纳。对于他们来说,成长的方向在于学会放松自己,合理地释放压力。可以通过运动、旅游等方式来缓解工作带来的紧张情绪。同时,也要学会倾听他人的意见,尊重不同的观点。在团队合作中,要善于与他人沟通和协作,发挥团队的整体优势。只有这样,他们才能更好地发挥自己的潜力,实现更大的发展。